L'idée de créer l'Association
LAMAP est née d'un ensemble d'expériences et d'actions qui se sont
développées à l'Université de Paris 8-Vincennes-Saint-Denis où se
sont rencontrés des étudiants – et aussi des enseignants et membres
du personnel – d'origines et de nationalités diverses, de langues
et de cultures multiples. La nécessité d'un lieu de rencontre et d'activités
a abouti à la création d'un Centre Interculturel, le CIVD, où s'élaborent,
depuis plus de vingt ans, des projets créant des liens durables aussi
bien entre les participants qu'avec des groupes, des lieux, des cultures
qui auparavant s'ignoraient ou ne se comprenaient pas.
À côté de ce Centre Interculturel,
l'association LAMAP se donne pour but d'étendre cette action dans
différents pays : d'anciens étudiants de Paris 8, et d'autres avec
eux, souhaitent voir s'y développer
de nouvelles dynamiques interculturelles aboutissant à une
meilleure compréhension et une réelle solidarité, entre des groupes
sociaux et des peuples que séparent des obstacles de toute nature,
sociaux, culturels, géographiques ou idéologiques.
Ces actions resteront volontairement
hétérogènes et non hiérarchiques. Il ne s'agit pas de mettre en place
tel ou tel type d'activité, soumis à quelque autorité, ni de se muer
en ethnologue ou en conservateur de musée des arts et traditions populaires.
L'association se donne pour mission de permettre et de favoriser l'apparition
d'évènements, d'initiatives, de relations, de formation et d'éducation,
de connaissances permettant lors de rencontres entre deux ou plusieurs
cultures l'intensité d'une découverte et non le constat d'une différence.
SES MISSIONS ET SES VALEURS
LAMAP est une organisation internationale
pluraliste, non gouvernementale, culturelle, apolitique, et sans but
lucratif, qui offre avec le concours actif de volontaires, des opportunités
d’expériences interculturelles au travers d'activités, permettant
à des jeunes et à des adultes de différents régions et pays de développer
les connaissances, les qualités humaines et la compréhension nécessaires
à l’existence d’un monde diversifié, plus juste, plus tolérant, plus
pacifique et plus amical.
SES OBJECTIFS ET SES PRINCIPES
Organiser, promouvoir et soutenir
toutes activités, événements, types d’expression visant à l’échange
interculturel, l’éducation et la formation de groupes et d’individus
désireux de promouvoir la compréhension de la diversité culturelle
dans le monde.
Reconnaître et promouvoir la
dignité et la valeur de chaque être humain quelles que soient ses
origines et sa culture.
Promouvoir la compréhension interculturelle
par la création de programmes et d'activités associatives – telles
que ceux développés par le CIVD – dans différentes universités dans
le monde.
Promouvoir et développer toute
action visant l’entraide et la solidarité ainsi que toutes les collaborations
avec des associations culturelles similaires.
Favoriser les rencontres et les
échanges entre générations et cultures ainsi qu’organiser des activités
socio-culturelles qui concourent à l’épanouissement de tout un chacun.
Mener des recherches et mettre
en place des formations sur des dispositifs de dynamique interculturelle
Organiser des conférences et
des événements interculturels (rencontres, fêtes, concerts, expos…).
THEMES
Interculturalité
Diversité culturelle
Fait à Paris le 1/03/2005