Les revendications des personnels

Le jeudi 25 octobre 2012 une majorité de personnels BIATOSS mais aussi d’enseignants se sont réunis pour exprimer leur inquiétude, leur détresse, leur mal-être et leur exaspération face aux dégradations de leurs conditions de travail. Cette réunion fut l’occasion pour de nombreux collègues de témoigner quant à leur situation professionnelle.

Une liste de revendications à destination de la Présidente a été dressée et présentée collectivement lors du comité technique le jour même à 14h 30 puis lors du conseil d’administration vendredi 26 octobre à 11h.

- Changement d’encadrement, d’organisation et de fonctionnement de la DEVU et de la DIPEFAS

- Politique indemnitaire des personnels titulaires et contractuels

§ Répartition du bonus RCE d’un minimum de 200 000 euros en 2012
§ Attribution égalitaire des primes entre personnels titulaires et contractuels
§ Revalorisation des primes statutaires AENES / ITRF / Bib
§ Versement rétroactif de l’indemnité 489 depuis la date d’affectation pour tous les personnels BIATOSS et enseignants éligibles et titularisés avant 1998

- Mise en œuvre concertée du dispositif de Cdisation et de titularisation

- Politique de recrutement des personnels

§ Affectation des nouveaux arrivants AENES, ITRF, Bib titulaires et contractuels
§ Abandon des « contrats étudiants » au profit de vacations pour l’embauche des étudiants
§ Paiement rétroactif des jours de congés et des titres de transport dus aux « contrats étudiants »
§ Reconduite des tuteurs d’accueil et d’accompagnement dans les UFR
§ Abandon des contrats à 70%
§ Réexamen de la grille indiciaire de recrutement applicable à l’ensemble des agents

- Politique d’évolution de carrière des personnels BIATOSS

§ Revalorisation des secrétaires de catégorie C en catégorie B
§ Etat des lieux de tous emplois contractuels et titulaires
§ Publication de tous les emplois vacants dans une nouvelle phase de mouvement interne au mois de novembre

- Conditions de vie à l’Université

§ Réflexion concertée sur les droits aux congés des personnels et des fermetures de l’Université
§ Adéquation des dates d’ouverture du CROUS de Créteil avec le calendrier de l’Université

- Création d’un service commun d’action sociale

- Changement d’équipe présidentielle`

- Redéfinition des missions du service juridique de l’Université au profit de l’intérêt général

- Maintien du terme BIATOSS et non BIATSS

…. Cette liste n’est pas exhaustive….